Το τελευταίο άρθρο του νόμου για τον ΟΠΕΚΑ περιλαμβάνει ευνοική διάταξη για όσους ανέργους συμμετέχουν σε προγράμματα κατάρτισης.

Η διάταξη προβλέπει ότι τα επιδόματα κατάρτισης θα είναι πλέον αφορολόγητα και ακατάσχετα.

 

Ειδικότερα σύμφωνα με τελευταίο άρθρο που περιλαμβάνει ο νόμος πλέον για τον νέο Οργανισμό που αντικαθιστά πλέον τον ΟΓΑ μετά και την ψήφιση του από την ολομέλεια της Βουλής με ευρεία συναίνεσηπροβλέπει ότι το επίδομα εκπαίδευσης και επαγγελματικής κατάρτισης ανέργων είναι πλέον αφορολόγητο αλλά και ακατάσχετο.

Ειδικότερα σύμφωνα με την σχετική διάταξητο επίδομα εκπαίδευσης ή επαγγελματικής κατάρτισης που καταβάλλεται σε ανέργους είναι αφορολόγητο, ανεκχώρητο και ακατάσχετο στα χέρια του Δηµοσίου ή τρίτων, δεν δεσμεύεται και δεν συµψηφίζεται µε βεβαιωμένα χρέη στη Φορολογική Διοίκηση,στο Δηµόσιο, στα ασφαλιστικά ταµεία ή στα πιστωτικά ιδρύματα και δεν υπολογίζεται στα εισοδηματικά όρια για την καταβολή οποιασδήποτε παροχής κοινωνικού ή προνοιακού χαρακτήρα.

Η νέα ρύθμιση αυτή είναι ευεργετική για τους ανέργους που συμμετάσχουν στα προγράμματα κατάρτισης αφούδεν θα προσμετρούνται πλέον τα επιδόματα αυτά στο εισόδημα με αποτέλεσμα να μην προσμετρούνται και στα εισοδηματικά κριτήρια του Κοινωνικού Εισοδήματος Αλληλεγγύης (ΚΕΑ).Έτσι πολλοί από τους ανέργους που έχαναν το επίδομα του ΚΕΑ λόγω εισοδημάτων από προγράμματα κατάρτισης πλέον θα μπορούν να ενταχθούν.

Η διάταξη αυτή έχει ισχύει από 1.1.2018 και έτσι θα μπορούν να αιτηθούν αναδρομικά την ένταξη τους στην προνοιακή παροχή.

Ο Σωκράτης Βαρδάκης ζητά οικονομική ελάφρυνση για τους δανειολήπτες που έλαβαν δάνεια με επιδοτούμενο επιτόκιο

Να εξεταστεί το ενδεχόμενο οικονομικής ελάφρυνσης των δανειοληπτών που έλαβαν δάνεια μέσω του πρώην Ο.Ε.Κ. με επιδοτούμενο επιτόκιο, ζητά με ερώτησή του προς τα αρμόδια Υπουργεία, ο βουλευτής Ηρακλείου ΣΥΡΙΖΑ, Σωκράτης Βαρδάκης.

Ειδικότερα, ο κ. Βαρδάκης αναφέρεται στην Υπουργική Απόφαση, που υπεγράφη πρόσφατα από την Υπουργό Εργασίας με την οποία οι δανειολήπτες που έλαβαν δάνεια από ίδια κεφάλαια του π. Ο.Ε.Κ., δύνανται να τα ρυθμίσουν με ευνοϊκούς όρους. Τα συγκεκριμένα δάνεια αφορούσαν κεφάλαια του ίδιου του Οργανισμού, τα οποία προέρχονταν από τις εισφορές των ίδιων των εργαζομένων. Η εν λόγω ρύθμιση ήρθε να δώσει «ανάσα» σε πάνω από 80.000 οικογένειες σε όλη τη χώρα.

Ο κ. Βαρδάκης τονίζει στην ερώτησή του ότι εκτός όμως από αυτήν την κατηγορία δανειοληπτών του π. Ο.Ε.Κ., υπάρχει και μια άλλη μεγάλη κατηγορία, που ενώ την έγκριση του δανείου τους την έλαβαν από τον Οργανισμό, στη συνέχεια παραπέμφθηκαν για τη χορήγησή του από συμβεβλημένες με αυτόν τράπεζες.

Στο δανειοδοτικό αυτό πρόγραμμα είχαν δικαίωμα υπαγωγής οι μισθωτοί και συνταξιούχοι που είχαν αποδώσει εισφορές μέσω του φορέα ασφάλισής τους υπέρ του π. Ο.Ε.Κ., με ετήσιο καθαρό οικογενειακό εισόδημα από 6.457 € και πάνω, καθώς και οι πολύτεκνοι που δεν επιθυμούσαν να συμμετέχουν στο ειδικό πρόγραμμα πολυτέκνων για τη χορήγηση άτοκου δανείου αγοράς κατοικίας. Τα δάνεια χορηγήθηκαν από στεγαστικά κεφάλαια των τραπεζών και εξοφλούνται σε 15 χρόνια, σε μηνιαίες τοκοχρεολυτικές δόσεις.

Ο π. Ο.Ε.Κ. επιδοτούσε το επιτόκιο αυτών των δανείων για 9 χρόνια παράλληλα με το Δημόσιο που επιδοτεί το ίδιο επιτόκιο για 7,5 χρόνια. Για τα επόμενα 6 έτη μέχρι την αποπληρωμή, το επιτόκιο βάρυνε εξολοκλήρου τον δανειολήπτη, με συνέπεια η μηνιαία δόση του δανείου του να αυξάνεται σημαντικά σε μία δύσκολη οικονομικά συγκυρία. Σημειώνεται επιπλέον, ότι επειδή ήταν 15ετούς εξόφλησης, η μηνιαία δόση των δανείων αυτών, ήδη αφορούσε σε μεγάλα ποσά χρημάτων.

Στα εν λόγω δάνεια δόθηκε η δυνατότητα επέκτασης του χρόνου αποπληρωμής (με μεγάλη επιβάρυνση από προστιθέμενους τόκους στο αρχικό κεφάλαιο) σύμφωνα με τον Ν. 4305/14 (άρθρο 55), θέτοντας ωστόσο τον όρο ότι οι δανειολήπτες δεν πρέπει να έχουν ληξιπρόθεσμη οφειλή έξι (6) μηνιαίες τοκοχρεολυτικές δόσεις κατά την ημερομηνία αίτησης η οποία έπρεπε να υποβληθεί έως 31/12/2015, ενώ δύναται με Υπουργική Απόφαση να παραταθεί η προθεσμία αυτή.

Ο κ Βαρδάκης μέσω την ερώτησης καλεί τους αρμόδιους Υπουργούς να υπάρξει ελάφρυνση και στους δανειολήπτες μέσω π. Ο.Ε.Κ. με επιδοτούμενο επιτόκιο.

Την ερώτηση συνυπογράφουν 79 βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ.

ΒΑΡΔΑΚΗΣ ΣΩΚΡΑΤΗΣ

ΒΟΥΛΕΥΤΗΣ ΣΥΡΙΖΑ ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ

Δημοσιεύθηκε η απόφαση για τη ρύθμιση δανείων του   ΟΕΚ,  η οποία προβλέπει «κούρεμα» και άλλες ελαφρύνσεις για τους οφειλέτες του.

Η απόφαση αφορά την ρύθμιση οφειλών δικαιούχων δανειοληπτών από ίδια κεφάλαια του καταργηθέντος ΟΕΚ και συγκεκριμένα τον τρόπο επαναπροσδιορισμού του χορηγηθέντος δανείου, τον τρόπο εξόφλησης άληκτου κεφαλαίου, ληξιπρόθεσμων οφειλών, τόκων κεφαλαίου, τόκων υπερημερίας, κεφαλαιοποιημένων τόκων καθώς και την επιμήκυνση του χρόνου αποπληρωμής των οφειλών των δανειοληπτών.

Τα δάνεια που αφορά η παρούσα χορηγήθηκαν βάσει των ν. 1138/1972, ν. 1641/1986, ν. 1849/1989, ν. 2736/1999 και ν. 3518/2006 και οι προβλεπόμενες ρυθμίσεις αφορούν το σύνολο των προαναφερθέντων και αφορούν δάνεια από ίδια κεφάλαια του τ. ΟΕΚ, καθώς και τα Προγράμματα Αγοράς Κατοικιών και Διαμερισμάτων - ΠΑ.ΚΑ.ΔΙ. (Πράξη Υπουργικού Συμβουλίου υπ' αριθμ. 94/9.7.1982, που κυρώθηκε με το άρθρο 20
του ν.1332/1983 (Α' 30), υπουργική απόφαση υπ' αριθμ. 50635/1992 (Β' 419) και υπουργική απόφαση υπ' αριθμ. 50442/1998 (Β' 867).

ΠΡΟΣΟΧΗ

Οι αρμόδιες υπηρεσίες για την ρύθμιση των δανείων του ΟΕΚ είναι οι υπηρεσίες του ΟΑΕΔ ανά την Ελλάδα σύμφωνα με τον Ν.4144/2013.( Καθολικός διάδοχος του ΟΕΚ)

Για την εφαρμογή των ρυθμίσεων θα ακολουθήσει ανακοίνωση του ΟΑΕΔ.

Προς ενημέρωση όλων των δανειοληπτών η διαδικασία ένταξης των δανειοληπτών στις ευνοικές ρυθμίσεις θα γίνει μέσω ηλεκτρονικής αίτησης .

Παράκληση προς όλους τους δανειολήπτες, να μην προσέρχονται για να καταθέσουν αιτήσεις στις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ αφού με τη δημοσίευση και μόνο του ΦΕΚ δεν ξεκινούν αυτομάτως και οι αιτήσεις.

Ο ΟΑΕΔ θα ενημερώσει σχετικά.

Για τον Παν.Συλ.Υπαλ. ΟΑΕΔ-τ.ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ

Ο Πρόεδρος

Λιβέρης Κωνσταντίνος

Στο τέλος του άρθρου πατήστε στα συνημμένα αρχεία για να δείτε όλο το ΦΕΚ

 



Ένταξη στις ρυθμίσεις

1. Δικαίωμα ένταξης στις νέες ρυθμίσεις έχουν όλοι οι όσοι έχουν λάβει δάνειο από ίδια κεφάλαια του τ. Ο.Ε.Κ. και πληρούν τους όρους που καθορίζονται στην παρούσα απόφαση (Έκτο Κεφάλαιο παρ 1).

2. Δανειολήπτης που τυχόν έχει ενταχθεί στις ρυθμίσεις του ν. 3869/2010 (Α' 130) ή άλλου είδους ρυθμίσεις μπορεί να επιλέξει την ένταξή του στις ρυθμίσεις της παρούσας παραιτούμενος των τυχόν άλλων ρυθμίσεων, στις οποίες έχει ενταχθεί.

3. Δανειολήπτης του τ. Ο.Ε.Κ., στον οποίο έχει χορηγηθεί δάνειο από ίδια κεφάλαια και δεν έχει ολοκληρωθεί η τμηματική εκταμίευση του συνόλου της παροχής και που με αίτησή του δηλώνει ότι δεν επιθυμεί την συνέχιση της δανειοδότησης, μπορεί να ζητά την σύνταξη τροποποιητικής σύμβασης, το ύψος της οποίας θα ανέρχεται στο ποσό που έχει εκταμιευτεί και έχει λάβει. Η νέα δανειακή σύμβαση μπορεί να ενταχθεί στις ρυθμίσεις της παρούσας.

4. Δανειολήπτης που έχει λάβει ''μικτό δάνειο'' (από ίδια κεφάλαια του τ. ΟΕΚ και τραπεζικά κεφάλαια) δύναται να ενταχθεί στις ρυθμίσεις της παρούσας μόνο κατά το μέρος του δανείου που προέρχεται από τα ίδια κεφάλαια του τ. ΟΕΚ.

5. Για την ένταξη στις ρυθμίσεις απαιτείται υποβολή αίτησης από τον δανειολήπτη (η ένταξη δεν γίνεται αυτόματα).
Ως χρονικό όριο υποβολής της αίτησης ορίζεται διάστημα οκτώ μηνών από την ημερομηνία ανάρτησης στον ιστότοπο του Ο.Α.Ε.Δ. της ηλεκτρονικής φόρμας της αίτησης ένταξης.

Γενικές ρυθμίσεις

1. Αυξάνεται κατά δέκα έτη ο χρόνος αποπληρωμής όλων των κατηγοριών των δανείων από ίδια κεφάλαια του τ. ΟΕΚ, που είναι σε ισχύ ο συμβατικός χρόνος εξόφλησής τους.
Η παράταση του χρόνου αποπληρωμής κατά δέκα έτη ισχύει και για δανειακές συμβάσεις, ο χρόνος αποπληρωμής των οποίων έχει ολοκληρωθεί, χωρίς να έχει επιτευχθεί η αποπληρωμή του δανείου. Στην περίπτωση αυτή η επιμήκυνση του χρόνου εκκινεί από την ημερομηνία κατάθεσης της αίτησης ένταξης στις ρυθμίσεις της παρούσας.

2. Δανειολήπτη το συνολικό χρέος του οποίου κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης ένταξης (άληκτο κεφάλαιο + ληξιπρόθεσμες οφειλές +τόκοι κεφαλαίου +τόκοι υπερημερίας ) είναι μικρότερο ή ίσον των 6.000,00 €, θεωρείται ότι έχει αποπληρώσει το δάνειό του και δεν υφίσταται καμία εκκρεμότητα οφειλής του προς τον Οργανισμό Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (Ο.Α.Ε.Δ.).

3. Τόκοι Κεφαλαίου - Τόκοι Υπερημερίας - Κεφαλαιοποιημένοι Τόκοι
α. Τόκοι κεφαλαίου ή τόκοι υπερημερίας που τυχόν έχουν καταβληθεί από τον δανειολήπτη έως και την ημερομηνία υποβολής της αίτησης ένταξης, αφαιρούνται από το κεφάλαιο του δανείου.
β. Τόκοι κεφαλαίου ή υπερημερίας που έχουν επιβληθεί και δεν έχουν εισπραχθεί, διαγράφονται και δεν επιβαρύνουν πλέον τον δανειολήπτη.
γ. Τυχόν κεφαλαιοποιημένοι τόκοι διαγράφονται

4. Η όποια οφειλή προκύψει για τον δανειολήπτη, μετά την εφαρμογή των ρυθμίσεων της παρούσας, παραμένει άτοκη και δεν υπόκειται σε τόκους υπερημερίας.

5. Πραγματοποιείται μείωση κατά 15% στο αρχικό ποσό δανεισμού για όλους τους δανειολήπτες και για όλες τις κατηγορίες δανείων από ίδια κεφάλαια του τ ΟΕΚ.

6. Για τους δανειολήπτες που κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης ένταξης έχουν καταβάλει ποσό που αντιστοιχεί ή υπερβαίνει το 60% του Τελικού Ποσού Δανείου τους (Πέμπτο Κεφάλαιο παρ 3), το χορηγηθέν δάνειο θεωρείται εξοφληθέν και καμία απαίτηση δεν υφίσταται έναντι αυτών.

7. Τα δικαιολογητικά που απαιτούνται, ανά περίπτωση, για κάθε ειδική ρύθμιση της παρούσας απόφασης,ορίζονται από τον ΟΑΕΔ.

Ειδικές ρυθμίσεις

1. Ευάλωτες ομάδες δανειοληπτών
α. Κατά τον χρόνο υποβολής της αίτησης, δανειολήπτης που αποδεδειγμένα και αιτιολογημένα ανήκει έστω σε μία από τις ευάλωτες ομάδες των τριτέκνων, συνταξιούχων, περιπτώσεων χηρείας με προστατευόμενο μέλος, μονογονεϊκών οικογενειών, οικογενειών με μέλος ΑΜΕΑ, σεισμοπλήκτων-πυρόπληκτων, ατόμων με αναπηρία 67% και άνω, δικαιούται έκπτωσης 10% στο ποσό του δανείου που έχει προκύψει μετά την διαγραφή ποσοστού 15% από το ποσό του αρχικού δανείου (Κεφάλαιο δεύτερο παράγραφος 5).
Δανειολήπτης που εμπίπτει σε περισσότερες της μίας των κατηγοριών των παραπάνω ευάλωτων ομάδων, επιλέγει να ενταχθεί μόνο σε μία εξ' αυτών.
β. Πολύτεκνος δανειολήπτης, καθώς και δανειολήπτης που αποδεδειγμένα και αιτιολογημένα κατά τον χρόνο υποβολής της αίτησης ανήκει στην ομάδα των πολυτέκνων, όπως αυτή ορίζεται από τις διατάξεις της νομοθεσίας, δικαιούται εκπτώσεως 20% στο ποσό του δανείου που έχει προκύψει μετά την διαγραφή ποσοστού 15% από το ποσό του αρχικού δανείου (Κεφάλαιο δεύτερο παράγραφος 5).

2. Ταχύτερη αποπληρωμή δανείου
Από την ημερομηνία ορισμού του τελικού ποσού δανείου και της τελικής οφειλής από τον ΟΑΕΔ (Κεφάλαιο πέμπτο παράγραφοι 2 και 3), ο δανειολήπτης, όποτε επιθυμεί εντός των προβλεπομένων κατωτέρω χρονικών ορίων, δύναται να ωφεληθεί των παρακάτω εκπτώσεων, εάν καταβάλει ποσό, που μαζί με το ήδη καταβληθέν αντιστοιχεί στα παρακάτω ποσοστά του τελικού ποσού δανείου, όπως αυτό ορίζεται στην παράγραφο 2 του πέμπτου κεφαλαίου της παρούσης, ήτοι:
α. Έκπτωση 40% στο τελικό ποσό δανείου εάν εντός πέντε ετών καταβάλει το 60% αυτού.
β. Έκπτωση 20% στο τελικό ποσό δανείου εάν εντός οκτώ ετών καταβάλει το 80% αυτού.

Ρυθμίσεις για άνεργους - χαμηλά εισοδήματα - έχοντες αδυναμία πληρωμής

1. Δανειολήπτης που αποδεδειγμένα εντάσσεται στην κατηγορία των ανέργων, δύναται με αιτιολογημένη αίτησή του προς το Δ.Σ. του ΟΑΕΔ, να ζητήσει την εξαίρεσή του από την υποχρέωση καταβολής της μηνιαίας δόσης, για χρονικό διάστημα 6 μηνών, επαναλαμβανόμενο καθ' όλη τη χρονική διάρκεια του δανείου, μέχρι να συμπληρωθούν τρία έτη συνολικά. Ο συνολικός χρόνος της εξαίρεσης από την καταβολή της δόσης, δεν υπολογίζεται και δεν προσμετράται στο χρόνο εξόφλησης του δανείου και δεν επιφέρει καμία άλλη συνέπεια σε βάρος του δανειολήπτη.

2. Δανειολήπτης που αποδεδειγμένα αδυνατεί να καταβάλλει τις μηνιαίες δόσεις του δανείου του δύναται με αιτιολογημένη αίτησή του προς το Δ.Σ. του ΟΑΕΔ, να ζητήσει την εξαίρεση της καταβολής για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα, την μείωση της δόσης και την αύξηση του χρόνου αποπληρωμής.

3. Δανειολήπτης δύναται με αιτιολογημένη αίτησή του προς τον ΟΑΕΔ, προσκομίζοντας τα απαραίτητα δικαιολογητικά, να ενταχθεί στις παρακάτω ρυθμίσεις καταβολής ελάχιστης μηνιαίας δόσης, αναλόγως του συνολικού χρέους και του οικογενειακού εισοδήματος ήτοι:
α. Δανειολήπτης με συνολικό χρέος έως 26.000,00 € και με ετήσιο οικογενειακό εισόδημα έως 25.000,00 €, καταβάλει το 10% του ετήσιου οικογενειακού εισοδήματος σε 12 ισόποσες μηνιαίες δόσεις.
β. Δανειολήπτης με συνολικό χρέος μεγαλύτερο των 26.000,00 € και με ετήσιο οικογενειακό εισόδημα έως 35.000,00 €, καταβάλει το 10% του ετήσιου οικογενειακού εισοδήματος σε 12 ισόποσες μηνιαίες δόσεις.
Ο ΟΑΕΔ, υποχρεούται να επανεξετάζει το ύψος του οικογενειακού εισοδήματος του δανειολήπτη που έχει ενταχθεί στην ως άνω ρύθμιση, κάθε δύο χρόνια, ή τυχόν ενωρίτερα εφ' όσον το αιτηθεί ο δανειολήπτης, προκειμένου να αναπροσαρμοστεί η μηνιαία δόση του.
Δανειολήπτης ανάλογα με το χρονικό διάστημα που εντάσσεται στην ως άνω ρύθμιση, καθώς και με το ύψος της ελάχιστης μηνιαίας δόσης, δικαιούται αντίστοιχης επιμήκυνσης του χρόνου αποπληρωμής, ακόμα και πέραν του προβλεπομένου.
Δανειολήπτης που δεν έχει τα παραπάνω χαρακτηριστικά ένταξης στην ως άνω ρύθμιση, καταβάλει την μηνιαία δόση όπως αυτή προκύπτει σύμφωνα με τα αναγραφόμενα στις παραγράφους 3 και 4 του πέμπτου κεφαλαίου της παρούσας.
Ο δανειολήπτης έχει δικαίωμα χρήσης των διατάξεων του παρόντος κεφαλαίου καθ' όλη την χρονική διάρκεια του δανείου.

Νέο ποσό δανείου οφειλής

1. Νέο Ποσό Δανείου
Επί του αρχικού ποσού δανεισμού (αρχικό δάνειο) εφαρμόζεται μείωση κατά 15% και ορίζεται το Νέο Ποσό Δανείου. Η μείωση εφαρμόζεται σε όλες τις κατηγορίες δανείων που αφορά η παρούσα (Προοίμιο).

2. Τελικό Ποσό Δανεισμού
Στο Νέο Ποσό Δανείου εφαρμόζονται, ανάλογα, οι ειδικές ρυθμίσεις που προβλέπονται στο Τρίτο Κεφάλαιο παρ. 1α κ 1β, και ορίζεται το Τελικό Ποσό Δανείου.
Σε περίπτωση που ο δανειολήπτης δεν εντάσσεται σε κάποια από τις ειδικές ρυθμίσεις, ως Τελικό Ποσό Δανείου νοείται το Νέο Ποσό Δανείου της παρ 1.

3. Τελική Οφειλή
Από το Τελικό Ποσό Δανείου αφαιρούνται τα ήδη καταβληθέντα από τον δανειολήπτη ποσά είτε αφορούν τόκους κεφαλαίου, είτε τόκους υπερημερίας, είτε κεφαλαιοποιημένους τόκους, είτε κεφάλαιο και ορίζεται η Τελική Οφειλή του.
Τυχόν τόκοι κεφαλαίου ή υπερημερίας που έχουν επιβληθεί και δεν έχουν καταβληθεί από τον δανειολήπτη, διαγράφονται και δεν λαμβάνονται υπόψη κατά την διαδικασία υπολογισμού της Τελικής Οφειλής του δανειολήπτη.

4. Μηνιαία Δόση
Η Τελική Οφειλή του δανειολήπτη κατανέμεται σε ισόποσες μηνιαίες δόσεις για τον εναπομένοντα, ανά περίπτωση χρόνο αποπληρωμής (Δεύτερο Κεφάλαιο παρ 1).
Οι μηνιαίες δόσεις παραμένουν άτοκες και δεν επιβαρύνονται με τόκους υπερημερίας έως και την λήξη του χρόνου αποπληρωμής του δανείου.

Κοινωνικός χαρακτήρας των ρυθμίσεων

1. Μοναδική προϋπόθεση ένταξης στις ρυθμίσεις της παρούσας αποτελεί η ιδιοκατοίκηση και η χρήση της κατοικίας από τον δανειολήπτη (γονείς- τέκνα - συγγενείς α και β βαθμού), για την υπολειπόμενη διάρκεια του δανείου (Δεύτερο Κεφάλαιο παρ 1).
Τα αναγκαία δικαιολογητικά ιδιοκατοίκησης, κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης ένταξης, ορίζονται από τον ΟΑΕΔ, που διατηρεί και το δικαίωμα ελέγχου για την υπολειπόμενη διάρκεια του δανείου.

2. Εάν ο δανειολήπτης δεν εξυπηρετεί τις νέες συμβατικές του υποχρεώσεις για διάστημα έξι μηνών, ο ΟΑΕΔ υποχρεούται να τον ενημερώνει εγγράφως και να ζητά την καταβολή των εκπρόθεσμων δόσεών του ή την προσκόμιση δικαιολογητικών αδυναμίας πληρωμής.

3. Στην περίπτωση που ο δανειολήπτης αδιαφορήσει, δεν προσκομίσει τα αναγκαία δικαιολογητικά, δεν αποδείξει την αδυναμία πληρωμής ή δεν καταβάλλει τις εκπρόθεσμες δόσεις του, θεωρείται ότι από τον Οργανισμό έχει εξαντληθεί κάθε δυνατό όριο διευκόλυνσης (Τέταρτο Κεφάλαιο παρ 1,2,3 ) και ο ΟΑΕΔ υποχρεούται, μετά από νέα ειδοποίηση, να βεβαιώσει το σύνολο της υπολειπόμενης οφειλής στην αρμόδια ΔΟΥ, εντός των επόμενων έξι μηνών.

4. Η παραπάνω υποχρέωση του ΟΑΕΔ ισχύει και για όσους τυχόν δανειολήπτες δεν θελήσουν να ενταχθούν στις ρυθμίσεις της παρούσας και συστηματικά δεν ανταποκρίνονται στις συμβατικές τους υποχρεώσεις, στις ειδοποιήσεις του ΟΑΕΔ ή δεν προσκομίζουν δικαιολογητικά αδυναμίας πληρωμής.

Ρυθμίσεις προγραμμάτων αγοράς κατοικιών ή διαμερισμάτων (πακάδι) (ΦΕΚ 30/Α71983, ΦΕΚ 419/Β/1992 - ΦΕΚ /Β' 867 /1998 )

1. Οι δικαιούχοι της κατηγορίας αυτής θεωρούνται ως δανειολήπτες από κεφάλαια του τ. ΟΕΚ και εντάσσονται στις ρυθμίσεις δανείων της παρούσας απόφασης.

2. Για τους δικαιούχους της κατηγορίας αυτής για τους οποίους έχουν εκδοθεί οριστικά παραχωρητήρια, ως αρχικό ποσό δανεισμού θεωρείται το συμφωνηθέν τίμημα παραχώρησης. Επί του τιμήματος αυτού εφαρμόζονται όλες οι ρυθμίσεις δανείων που αναφέρονται στην παρούσα.

3. Για τις κατοικίες της κατηγορίας αυτής για τις οποίες δεν έχουν εκδοθεί οριστικά παραχωρητήρια, το τίμημα παραχώρησης ορίζεται με νέα, πρόσφατη εκτίμηση ορκωτού εκτιμητή, με ευθύνη του δικαιούχου ή του ΟΑΕΔ. (ανεξαρτήτως της τιμής αγοράς κατά τον χρόνο απόκτησης της κατοικίας από τον τ ΟΕΚ).
Το τίμημα αυτό θεωρείται ως το ποσό δανεισμού και επί αυτού εφαρμόζονται όλες οι ρυθμίσεις της παρούσας απόφασης.

4. Για την κατηγορία αυτή (ΠΑ.ΚΑ.ΔΙ.) διατηρείται η πρόβλεψη έκπτωσης 50% για τους πολύτεκνους και για τις δύο περιπτώσεις που αναφέρονται παραπάνω (παρ. 2 και 3). Η ιδιότητα του πολυτέκνου εξετάζεται κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης, ενώ διατηρείται για όσους δικαιούχους την είχαν κατά την έκδοση του οριστικού παραχωρητηρίου.

5. Οι πολύτεκνοι της κατηγορίας αυτής δεν δικαιούνται των λοιπών εκπτώσεων που προβλέπονται στην παρούσα αλλά μπορούν να κάνουν χρήση όλων των άλλων προβλεπόμενων διευκολύνσεων (επιμήκυνση χρόνου, προστασία ανέργων, ταχεία αποπληρωμή, μέγιστη μηνιαία δόση κ.λπ.).

6. Οι δικαιούχοι της κατηγορίας αυτής (ΠΑ.ΚΑ.ΔΙ.) εντάσσονται στις ρυθμίσεις της παρούσας, υπό τον όρο ότι πληρούν τις προϋποθέσεις ένταξης σε αυτήν. (Πρώτο Κεφάλαιο παρ 5, Πέμπτο Κεφάλαιο παρ 1).
Κεφάλαιο όγδοο Επίλυση διάφορων

Κάθε διαφορά που θα προκύπτει κατά την εφαρμογή της απόφασης αυτής,θα τίθεται υπόψη του Δ.Σ. του ΟΑΕΔ και θα επιλύεται με απόφαση του.

Η ισχύς της απόφασης αρχίζει από την δημοσίευσή της στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.

5
Σας προσκαλούμε  στην  καθιερωμένη  αποκριάτικη εορταστική εκδήλωση  του σταθμού μας,
                            την Παρασκευή 16 Φεβρουαρίου 2018 στις 9.00 π.μ.
μέσα σ΄ένα υπέροχο διαμορφωμένο περιβάλλον χαράς, πολιτισμού, έμπνευσης & ψυχαγωγίας
      που φροντίσαμε να δημιουργήσουμε όλοι μας, προκειμένου να περάσουν υπέροχα
                                τα φιλοξενούμενα βρεφονήπια του σταθμού μας,
φτάνοντας το κέφι τους στο ζενίθ, παρασύροντας όλους μας σ΄ένα υπέροχο πανηγύρι χαράς,
                           σκορπίζοντας μέσα στους ενθουσιώδεις χορούς τους,
                         λάμψεις χρυσόσκονης& χρώματα τριγύρω υπεροχής
                                                      σήμερα και πάντα.
 
 
 
 
       Με ενθουσιώδεις χαιρετισμούς
 
                 Η υπεύθυνη και
το προσωπικό του ΒΝΣ ΟΑΕΔ Νάουσας

Παραδείγματα της μισθολογικής εξέλιξης των δημοσιών υπαλλήλων που «ξεπάγωσε» από την 1η Ιανουαρίου 2018 δίνει μεεγκύκλιοτου το υπουργείο Οικονομικών.

Συγκεκριμένα στην εγκύκλιο με τίτλο « Άρση αναστολής της μισθολογικής εξέλιξης της παρ. 2 του άρθρου 26 του Ν.4354/2015 », το υπουργείο Οικονομικών σημειώνει ότι με αφορμή ερωτήματα που υποβάλλονται στην Υπηρεσία μας, αναφορικά με το αντικείμενο του θέματος,  σας πληροφορούμε τα εξής:

Από 1-1-2018 αίρεται η αναστολή της μισθολογικής εξέλιξης των υπαλλήλων που υπάγονται στο πεδίο εφαρμογής του άρθρου 7 του Ν.4354/2015και ενεργοποιείται εκ νέου η μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων αυτών, σύμφωνα με το άρθρο 11 του ιδίου νόμου 4354/2015, συνυπολογιζομένου και του τυχόν πλεονάζοντος χρόνου που είχε υπολογιστεί κατά την αρχική κατάταξη, χωρίς όμως να λαμβάνεται υπόψη το χρονικό διάστημα που μεσολάβησε από 1-1-2016 μέχρι και 31-12-2017.

Διευκρινίζεται ότι η αναστολή της μισθολογικής εξέλιξης των υπαλλήλων για το χρονικό διάστημα από 1.1.2016 έως 31.12.2017 αφορά όλους ανεξαιρέτως τους υπαλλήλους, τόσο αυτούς που υπηρετούσαν στις 31.12.2015 όσο και αυτούς που διορίστηκαν από 1.1.2016 και μετά. Δηλαδή η μισθολογική εξέλιξη μέχρι 31.12.2017 ανεστάλη τόσο για τους υπηρετούντες κατά την 31-12-2015 όσο και γι αυτούς που διορίστηκαν μετά την 1.1.2016 και κατατάχθηκαν στα Μ.Κ. ανάλογα με τα τυπικά τους προσόντα, την τυχόν προϋπηρεσία καθώς και τον κατέχοντα μεταπτυχιακό ή διδακτορικό τίτλο σπουδών.

Το ίδιο ισχύει και για τους αποφοιτήσαντες μετά την 1.1.2016 από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης.

Πέραν των ανωτέρω, από την άρση αναστολής της μισθολογικής εξέλιξης των υπαλλήλων επηρεάζεται επίσης η μισθολογική εξέλιξη α) των υπαλλήλων που είχαν υποβάλει αίτηση αναγνώριση προϋπηρεσίας μετά την 1-1-2016, η οποία είτε αναγνωριζόταν με το προηγούμενο μισθολογικό καθεστώς (ν.4024/2011) είτε από το ισχύον (ν.4354/2015) και β) των υπηρετούντων την 1-1-2016 υπαλλήλων που είχαν υποβάλει αιτήσεις για αναγνώριση μεταπτυχιακών ή διδακτορικών τίτλων σπουδών μετά την 1-1-2016.

Προκειμένου να διασφαλιστεί στο μέτρο του δυνατού, η ορθή εφαρμογή της ως άνω διάταξης παρατίθενται από το υπουργείο Οικονομικών τα ακόλουθα παραδείγματα:

Π.χ. α) Έστω υπάλληλος ΠΕ κατηγορίας με χρόνο υπηρεσίας κατά την 1-1-2016, 4 έτη και 6 μήνες ο οποίος είχε καταταχθεί στο Μ.Κ. 3 της κατηγορίας του με πλεονάζοντα χρόνο 6 μήνες. Από 1-1-2018 που ενεργοποιείται η μισθολογική εξέλιξη, ο συγκεκριμένος υπάλληλος θα καταταγεί στο επόμενο Μ.Κ. (Μ.Κ.4) μετά την παρέλευση 18 μηνών, συμπληρώνοντας τους απαιτούμενους 24 μήνες για την αλλαγή κλιμακίου και τούτο διότι, τα έτη 2016 και 2017 δεν υπολογίζονται στο χρόνο υπηρεσίας του για την απονομή του επόμενου μισθολογικού κλιμακίου, καθώς για αυτά τα δύο έτη δεν προβλέπεται καμία μισθολογική εξέλιξη.

β) Έστω υπάλληλος ΠΕ κατηγορίας ο οποίος κατά την 31/12/2017 κατέχει το ΜΚ 3, δεν έχει προσωπική διαφορά και από τη σύγκριση αποδοχών που έγινε κατά την 31.12.2015 έλαβε αύξηση ύψους 60€ στο βασικό μισθό του, την οποία λαμβάνει σε 4 ισόποσες δόσεις. Επίσης, κατά την κατάταξή του την 1.1.2016 είχε πλεονάζοντα χρόνο 6 μήνες ενώ με αίτησή του μετά την 1-1-2016 ζήτησε την αναγνώριση μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών και επομένως από 1-1-2018 δικαιούται προώθηση κατά 2 μισθολογικά κλιμάκια.

Ο υπάλληλος αυτός μετά την 1-1-2018 που ενεργοποιείται η μισθολογική εξέλιξη, προωθείται κατά 2 ΜΚ, κατατάσσεται στο 5ο ΜΚ και λαμβάνει στο ακέραιο τη διαφορά μεταξύ των 2 κλιμακίων (118€), καθώς και την 3η δόση της αύξησης που είχε προκύψει κατά την αρχική κατάταξη με το ν. 4354/2015. Για την αλλαγή του επόμενου ΜΚ, θα πρέπει να περάσουν 18 μήνες (συν 6 μήνες πλεονάζων χρόνος), ώστε να συμπληρωθεί το διάστημα των 24 μηνών που απαιτείται για μισθολογική εξέλιξη. Στην περίπτωση που ο υπάλληλος αυτός έχει και προσωπική διαφορά, αυτή συμψηφίζεται με την αύξηση που προέκυψε από την αλλαγή του κλιμακίου.

misthosglk.jpg

γ) Έστω υπάλληλος ΤΕ κατηγορίας ο οποίος κατά την 31/12/2017 κατέχει το ΜΚ 8 (με χρόνο υπηρεσίας 14 χρόνια + 10 μήνες), και από τη σύγκριση αποδοχών κατά την 31-122015 έλαβε αύξηση ύψους 80€ στο βασικό μισθό του, την οποία λαμβάνει σε 4 ισόποσες δόσεις και παράλληλα έχει προσωπική διαφορά του Ν.4354/2015 ύψους 150€. Επίσης, κατά την κατάταξή του την 1-1-2016, έχει πλεονάζοντα χρόνο 10 μήνες και αναγνώρισε χρόνο προϋπηρεσίας 2 χρόνια και 6 μήνες με αίτηση που υπέβαλε μετά την 1-1-2016, της οποίας τα οικονομικά αποτελέσματα θα λάβει από 1-1-2018.

Για τον υπάλληλο αυτό, αν στο διάστημα των 14 χρόνων και 10 μηνών που προσμετρήθηκε για την κατάταξη του προσθέσουμε το διάστημα των 2 χρόνων και έξι μηνών προϋπηρεσίας που αναγνώρισε, ο συνολικός χρόνος για κατάταξη σε ΜΚ είναι πλέον 17 χρόνια και 4 μήνες, επομένως από 1-1-2018 που ισχύουν τα οικονομικά αποτελέσματα αναγνώρισης προϋπηρεσίας, θα καταταγεί πλέον στο ΜΚ 9 με πλεονάζοντα χρόνο 4 μήνες. Η διαφορά του κλιμακίου που είναι 55€ θα μειώσει την προσωπική διαφορά και παράλληλα θα του χορηγηθεί και το ¼ της αύξησης.

Αποδοχές 31/12/2017
Αποδοχές 1.1.2018 με αναγνώριση μεταπτυχιακού Βασικός Μισθός ΜΚ 3 1.210 € ΜΚ 5 1.328 € Αύξηση αποδοχών ν.4354/2015 60€ /4 =15€ . Από 1/1/2017 καταβλήθηκε η 2η δόση της αύξησης και υπολείπονται 2 Από 1-1-2018 καταβάλλεται η 3η δόση της αύξησης κανο- νικά, και υπολείπεται η 4η. Διαφορά ν.4354 1.210 – 30 = 1.180 € 1.328 – 15 = 1.313 € Προσωπική διαφορά 0 0 Σύνολο 1.180 € 1.313 € (1.180€ +15€ +118€)
Η προσωπική διαφορά δεν συμψηφίζεται με την καταβολή της 3ης δόσης της αύξησης, η οποία καταβάλλεται κανονικά, αλλά συμψηφίζεται με την αύξηση που προέκυψε από την αλλαγή του κλιμακίου.

misthoglk2.jpg

Ειδικότερα για τους αποφοιτήσαντες από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης θα ισχύσουν τα εξής: α) Όσοι αποφοίτησαν μετά την 1-1-2016 και πριν την φοίτησή τους στη Σχολή δεν είχαν την ιδιότητα του δημοσίου υπαλλήλου θα καταταχθούν, στα προωθημένα μισθολογικά κλιμάκια κατά το διορισμό τους. β) Όσοι αποφοίτησαν κατά το ίδιο χρονικό διάστημα και πριν την φοίτησή τους είχαν την ιδιότητα του δημοσίου υπαλλήλου, κατά το διορισμό τους ή την επάνοδό τους στην προηγούμενη Υπηρεσία τους, θα καταταχθούν στα προωθημένα μισθολογικά κλιμάκια συνυπολογιζομένου και του χρόνου προϋπηρεσίας τους μέχρι 31-12-2015.

Στην περίπτωση που οι τελευταίοι διατηρούσαν προσωπική διαφορά αυτή εξακολουθεί να καταβάλλεται, συμψηφίζεται όμως με την αύξηση που θα προκύψει από την προωθημένη μισθολογική κατάταξή τους.

Επισημαίνεται ότι ο χρόνος φοίτησής τους στην ΕΣΔΔ κατά το διάστημα από 1-1-2016 μέχρι 31-12-2017 δεν λαμβάνεται υπόψη για την μισθολογική τους εξέλιξη δεδομένου ότι και γι αυτούς ισχύουν οι διατάξεις της παρ. 2 του άρθρου 26 του ν.4354/2015.

Τέλος διευκρινίζεται ότι τυχόν χρόνος άδειας άνευ αποδοχών (ο οποίος δεν αναγνωρίζεται σαν χρόνος πραγματικής υπηρεσίας βάσει των κείμενων διατάξεων του Υπαλληλικού Κώδικα) που έχει χορηγηθεί το χρονικό διάστημα από 1.1.2016 έως 31.12.2017, χρονικό διάστημα που συμπίπτει με την ανωτέρω αναστολή δεν αναγνωρίζεται για μισθολογική εξέλιξη και δεν προβλέπεται αφαίρεση από τον χρόνο πραγματικής υπηρεσίας που έχει ήδη αναγνωριστεί μισθολογικά στον υπάλληλο.

ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ

 

 

 

ΠΙΝΑΚΑΣ 1

ΕΤΗ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΑ ΚΛΙΜΑΚΙΑ ΠΕ ΤΕ
0-2 ΜΚ1 1092 1037
2-4 ΜΚ2 1151 1092
4-6 ΜΚ3 1210 1147
6-8 ΜΚ4 1269 1202
8-10 ΜΚ5 1328 1257
10-12 ΜΚ6 1387 1312
12-14 ΜΚ7 1446 1367
14-16 ΜΚ8 1505 1422
16-18 ΜΚ9 1564 1477
18-20 ΜΚ10 1623 1532
20-22 ΜΚ11 1682 1587
22-24 ΜΚ12 1741 1642
24-26 ΜΚ13 1800 1697
26-28 ΜΚ14 1859 1752
28-30 ΜΚ15 1918 1807
30-32 ΜΚ16 1977 1862
32-34 ΜΚ17 2036 1917
34-36 ΜΚ18 2095 1972
36-38 ΜΚ19 2154 2027
 
ΠΙΝΑΚΑΣ 2
ΕΤΗ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΑ ΚΛΙΜΑΚΙΑ ΔΕ ΥΕ
0-3 ΜΚ1 858 780
3-6 ΜΚ2 918 823
6-9 ΜΚ3 978 866
9-12 ΜΚ4 1038 909
12-15 ΜΚ5 1098 952
15-18 ΜΚ6 1158 995
18-21 ΜΚ7 1218 1038
21-24 ΜΚ8 1278 1081
24-27 ΜΚ9 1338 1124
27-30 ΜΚ10 1398 1167
30-33 ΜΚ11 1458 1210
33-36 ΜΚ12 1518 1253
36-39 ΜΚ13 1578 1296

Ο Βρεφονηπιακός Σταθμός του Ο.Α.Ε.Δ. Λάρισας έκοψε την βασιλόπιτά του. Το προσωπικό του Σταθμού μοιράστηκε μαζί με τους γονείς των παιδιών την βασιλόπιτα, ανταλλάξανε ευχές, συζητήσανε διάφορα θέματα και απόλαυσαν ένα χαλαρό απόγευμα.

Ολοκληρώθηκε χτες, η προσωρινή παραλαβή του Βρεφονηπιακού Σταθμού Καρδίτσας καθώς οι αρμόδιοι Μηχανικοί και ο εργολάβος υπέγραψαν το πρωτόκολλο προσωρινής παραλαβής.

Ο Βρεφονηπιακός Σταθμός της Καρδίτσας είναι πραγματικά ένα στολίδι για την Καρδίτσα αφού είναι ο πιο υπερσύγχρονος Βρεφονηπιακός Σταθμός που έχει κατασκευαστεί ποτέ μέχρι τώρα στην Ελλάδα.

Οι υπερπλήρεις εγκαταστάσεις του περιλαμβάνουν μεταξύ άλλων στέγη από χαλκό (όχι κεραμική), επαγγελματικά ψυγεία συντήρησης λαχανικών και κρεάτων, πλυντήρια , στεγνωτήρια ρούχων, ασανσέρ καθώς και ειδική χοάνη η οποία συνδέει τον πρώτο όροφο απευθείας με το υπόγειο όπου βρίσκονται τα πλυντήρια, ασανσέρ τροφίμων, κουζίνες και εστίες οι οποίες λειτουργούν με φυσικό αέριο.

Ο κλιματισμός του Βρεφονηπιακού Σταθμού περιλαμβάνει τόσο την θέρμανση του με φυσικό αέριο όσο και με κλιματιστικά τελευταίας τεχνολογίας ενώ έχουν εγκατασταθεί ακόμη και ηλεκτρικές περσίδες σκίασης.

Καλύπτει όλες τις σύγχρονες ανάγκες των βρεφών και νηπίων με νιπτήρες και μπάνια χαμηλού ύψους.

Η παιδική χαρά πληρεί τις προδιαγραφές ασφαλείας τόσο των ειδικών υλικών των παιχνιδιών όσο και του δαπέδου αλλά και τα συστήματα πυρόσβεσης είναι τα πλέον σύγχρονα.

Θα πρέπει να σημειώσουμε όμως ότι θα πρέπει ο ΟΑΕΔ να μεριμνήσει για την 24ωρη συνεχή φύλαξή του έτσι ώστε μέχρι να ολοκληρωθούν οι προσλήψεις του προσωπικού ο Σταθμός να προστατευτεί από κακόβουλες απόπειρες.

Επίσης θα πρέπει να συντομευτούν οι χρόνοι έτσι ώστε να εξοπλιστεί ο σταθμός με τα απαραίτητα τραπεζάκια, καρεκλίτσες κ.τ.λ από τον ΟΑΕΔ καθώς η τοπική κοινωνία και αρκετές οικογένειες περιμένουν εναγωνίως να ελαφρυνθούν οικονομικά από την πληρωμή των ιδιωτικών σταθμών.

Πατώντας έκθεση εικόνων μπορείτε να δείτε φωτογραφίες από τον σταθμό.

 

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Παν. Συλ. Υπαλ. ΟΑΕΔ-τ.ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ

ΛΙΒΕΡΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ

Συνέντευξη έδωσε στο ραδιόφωνο του realfm για τις νέες ρυθμίσεις των δανείων του ΟΕΚ στην εκπομπή του Γιώργου Ψάλτη ο Πρόεδρος των υπαλλήλων ΟΑΕΔ-τ.ΟΕΕ-τ.ΟΕΚ, Λιβέρης Κωνσταντίνος.

Αναφέρθηκε εκτενώς στις επικείμενες ρυθμίσεις και απαντήθηκαν αρκετά ερωτήματα σχετικά με τη διαδικασία που θα πρέπει να ακολουθήσουν οι δανειολήπτες για να ρυθμίσουν-εξοφλήσουν τα δάνεια τους.

 

Αναρτήθηκαν σήμερα, 30 Ιανουαρίου 2018, στη διαδικτυακή πύλη του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού, στη διεύθυνση www.oaed.gr και στην ενότητα «Προγράμματα Κοινωφελούς Χαρακτήρα», οι ακόλουθοι Πίνακες για το Πρόγραμμα Κοινωφελούς χαρακτήρα σε 34 Δήμους - Β΄ κύκλος:

1. Προσωρινός Πίνακας Επιτυχόντων

2. Προσωρινός Πίνακας Επιλαχόντων και

3. Προσωρινός Πίνακας Αποκλειοµένων

Τυχόν αιτιολογημένες ενστάσεις κατά των αποτελεσμάτων των παραπάνω Πινάκων μπορούν να υποβληθούν εντός τριών εργάσιμων ημερών από την επομένη της έκδοσης των προσωρινών αποτελεσμάτων, δηλαδή από την Τετάρτη 31 Ιανουαρίου 2018 και ώρα 10.00 το πρωί έως και την Παρασκευή 2 Φεβρουαρίου 2018 και ώρα 12.00 το μεσημέρι.

Οι ενστάσεις υποβάλλονται αποκλειστικά µε ηλεκτρονικό τρόπο από τους πιστοποιημένους χρήστες της διαδικτυακής πύλης του Οργανισμού, µε τη χρήση των κωδικών πρόσβασης. Οι ενιστάμενοι υποβάλλουν τα απαραίτητα δικαιολογητικά, είτε ηλεκτρονικά (επισυνάπτοντας τα κατά την υποβολή της ηλεκτρονικής ένστασης), είτε καταθέτοντάς τα στα αρμόδια ΚΠΑ2 μέχρι τις 15:00 το μεσημέρι της Παρασκευής 2 Φεβρουαρίου 2018, προκειμένου να επισυναφθούν από τους αρμόδιους υπαλλήλους των ΚΠΑ2 στην ηλεκτρονική ένστασή τους, συνοδευόμενα από τυχόν σημειώσεις της αρμόδιας Υπηρεσίας (ΚΠΑ2).

Οι ενδιαφερόμενοι έχουν τη δυνατότητα να ενημερωθούν για την πορεία της ηλεκτρονικής τους αίτησης όπως και για τη μοριοδότησή τους µε τους ακόλουθους τρόπους:

  • Από το Μητρώο Ανέργων µέσω του e-Services IIS στην καρτέλα της αντίστοιχης αίτησής τους.
  • Από τους πίνακες κατάταξης µε τον αριθμό πρωτοκόλλου της αίτησής τους. Σε περίπτωση αποκλεισμού τους, πληροφορούνται για το λόγο που αποκλείστηκαν, από τον Πίνακα Αποκλειομένων.

Για να δείτε τους πίνακες: α) Επιτυχόντων β) Επιλαχόντων και γ) Αποκλειομένων πατήστε εδώ

Αριθμ.Πρωτ. 02

27/01/2018

ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΕΦΟΡΕΥΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

AΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΕΦΟΡΕΥΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ 

Στις 27/01/2018 συνεδρίασε η Κεντρική Εφορευτική Επιτροπή, η οποία εκλέχτηκε από την Ετήσια Τακτική Γενική Συνέλευση του Συλλόγου που διεξήχθη την Παρασκευή 26 Ιανουαρίου 2018 και ομόφωνα αποφάσισε τη διενέργεια των εκλογικών διαδικασιών, για την ανάδειξη νέων Οργάνων του Συλλόγου, σύμφωνα με τις σχετικές διατάξεις του ισχύοντος Καταστατικού και την απόφαση της προαναφερόμενης Συνέλευσης. Προς τούτο έχει προβεί στην Προκήρυξη των Εκλογών για την ανάδειξη των Οργάνων Διοίκησης του Συλλόγου, το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου με την με αριθμ. 217 ανακοίνωση στις 12 Ιανουαρίου 2018.

Η Κεντρική Εφορευτική Επιτροπή καλεί τους συναδέλφους που ενδιαφέρονται να υποβάλλουν αιτήσεις υποψηφιότητας για την εκλογή στα Κεντρικά Όργανα του Συλλόγου για νέο Διοικητικό Συμβούλιο ( Δ.Σ ), Ελεγκτική Επιτροπή καθώς και εκπροσώπους στην Ομοσπονδία Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής (ΠΟΠΟΚΠ), όπως καταθέσουν σχετική αίτηση, απευθυνόμενη στην Κεντρική Εφορευτική Επιτροπή, στα Γραφεία του Συλλόγου μας, Σολωμού 60 & Πατησίων, 5ος όροφος, από σήμερα 27/01/2018 έως και την Τρίτη 6/2/2018, όλες τις εργάσιμες ημέρες , και ώρες 09:30π.μ – 14:00 μ.μ.

Η υποβολή των αιτήσεων υποψηφιότητας δύναται να είναι με αυτοπρόσωπη παρουσία και την επίδειξη Αστυνομικής Ταυτότητας ή του Βιβλιαρίου Ασθενείας , αλλά και με την αποστολή ηλεκτρονικού μηνύματος στους κάτωθι λογαριασμούς ηλεκτρονικής αλληλογραφίας

1. Τσορανίδου Ειρήνη , email Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

2. Καπετανάκη Πλουσία, email Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

 

Αιτήσεις που δεν θα έχουν παραληφθεί έως και τις 6/2/2018 και ώρα 14:00 δεν θα γίνουν αποδεκτές.

Με νεότερη ανακοίνωση η Κ.Εφ. επιτροπή θα ενημερώσει για τα λοιπά ζητήματα της όλης Εκλογικής Διαδικασίας.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΑ ΜΕΛΗ

ΤΣΟΡΑΝΙΔΟΥ ΕΙΡΗΝΗ ΚΑΠΕΤΑΝΑΚΗ ΠΛΟΥΣΙΑ, ΤΣΙΣΜΑΛΙΔΗΣ ΝΙΚΟΛΑΟΣ

Σελίδα 1 από 10

ΠΑΝ.ΣΥ.Π.Ο.

Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Υπαλλήλων ΟΑΕΔ - τ.ΟΕΕ - τ.ΟΕΚ ιδρύθηκε το 2014 μετά από σχεδόν ομόφωνες αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων των Πανελληνίων Συλλόγων Υπαλλήλων των Οργανισμών Εργατικής Εστίας & Κατοικίας.

Πρώτη προτεραιότητα είναι η επανίδρυση των δύο καταργημένων οργανισμών του ΟΕΚ & ΟΕΕ σε έναν ενιαίο Οργανισμό, η επανεκκίνηση των προγραμμάτων στέγασης του ΟΕΚ και μετεργασιακής μέριμνας του ΟΕΕ.

Newsletter

Συμπληρώστε το email σας για να λαμβάνετε τα νέα μας
X

Right Click

No right click